Desde que iniciei a prática profissional neste 6º semestre, a minha preocupação tem sido à volta da planificação das actividades e seus objectivos específicos, metas e recursos. Tenho, neste momento, já 10 actividades planeadas, sendo elas as seguintes:
- Workshop "Orientação para a Empregabilidade
- Workshop "Networking: As Redes Sociais e o Marketing Pessoal"
- Seminário "Empreendedorismo: criar o próprio emprego"
- Seminário "Ferramentas de Coaching: Coaching Social"
- Seminário "Como falar em público"
- Seminário "Mobilidade Internacional: Programa EURES"
- Seminário "Noções de Direito do Trabalho"
- Workshop "Educação Financeira: gestão do rendimento pessoal e profissional"
- Seminário "Voluntariado: o que é e como participar?"
- Encontro "Dia Aberto: Contacto entre as empresas e os estudantes"
Para além disso, já reuni, em Março de 2011, com a minha colega que irá apresentar o workshop "Orientação para a Empregabilidade, de modo a discutirmos os pontos essenciais para a realização do mesmo. No mesmo sentido, também reuni com a minha colega do GAIVA da Escola de Saúde em Gulpilhares, pois também está previsto realizar-se lá o referido workshop.
Noutro plano, recebemos já contactos da empresa Kelly Services e da Talenter com vista a estabelecermos futuras parcerias que sejam proveitosas para nós e para eles.
Para além destes pontos que referi, tenho tido alguma preocupação no que concerne à definição do grupo-alvo, sendo que devo incidir, essencialmente, no grupo de finalistas de cada curso. Desse modo, preciso começar a reunir as informações necessárias para a sua caracterização, destacando indicadores como o "género"; "idade"; "residência (distrito)"; "ocupação profissional"; "áreas de interesse de formação", entre outros. Desse modo, já criei um questionário que me servirá de base para a caracterização do grupo e que me servirá de base também para o diagnóstico.
